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O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) oferece às pessoas com diagnóstico de diabetes a possibilidade de solicitarem o auxílio-doença ou até mesmo a aposentadoria por invalidez.
A diabetes é uma doença crônica que pode causar diversos danos à saúde do paciente, devido a seus altos índices de taxa de açúcar no sangue – quando bem tratada, não é uma doença que impossibilita a pessoa de ter uma vida normal.
A doença pode se desenvolver em quatro estágios: diabetes tipo 1, diabetes tipo 2, diabetes gestacional e pré diabetes, e o tratamento é feito com acompanhamento médico adequado juntamente com uma mudança no estilo de vida.
Quais benefícios o INSS garante aos portadores de diabetes?
O profissional que tem sua rotina alterada pelo tratamento por mais de 15 dias e não pode comparecer ao trabalho, pode pedir o auxílio-doença ao INSS. Nesses casos, o Instituto irá agendar uma perícia médica para que o solicitante comprove sua condição.
Para o profissional que teve sua vida afetada pela doença permanentemente, ou seja, perdeu totalmente suas habilidades de trabalho, devido ao estágio avançado da doença, o INSS oferece a aposentadoria por invalidez.
É necessário que o trabalhador esteja de posse de seus documentos pessoais e todos os laudos médicos que atestem sua enfermidade para que o pedido do benefício seja validado.
Como deve ser feita a solicitação desses direitos?
O requerimento do benefício auxílio-doença deve ser o primeiro a ser solicitado pelo profissional com diabetes. Através dos canais de atendimentos do INSS, site, aplicativo Meu INSS, ou pela Central de Atendimento 135.
Para aqueles que desejam pedir a aposentadoria por invalidez, o primeiro passo é requerer o auxílio doença, pois a aposentadoria por invalidez só é concedida quando o trabalhador cumpre com alguns requisitos:
- Ter no mínimo 12 meses de contribuição ao INSS. (carência)
- Comprovar a doença por meio de laudos e exames médicos.
- Comprovar o início da enfermidade.
De acordo com o INSS, algumas pessoas são isentas de cumprir a carência determinada pelo Instituto, mas são somente os trabalhadores que através dos laudos médicos comprovam estarem nos estágios mais avançados da doença, como amputações de membros e cegueira permanente.
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